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研修の動画では「模範の動作」をありのままに見せられるのがメリット。紙面の教材ではなかなか伝わらない細かなニュアンスも、動画教材ならすんなり教えることができます。

あまり難しい内容を盛り込まず、あくまで基礎的な内容に特化することも大事。全ての応用は、しっかりした基礎があってのこと。研修動画も、まずはこの基礎部分を重視して内容を構成するとよいでしょう。

研修教材で最も気を付けたいのが、「概念論に傾いていないか」ということ。あるべき論ほど共感を呼ばない内容はありません。あくまで具体的な業務の進め方に特化して、内容を考えるのがベターです。

研修動画もう一つのポイント・それは「モデルさんを使わない」こと。嘘っぽさ・演技している感がモロバレになるからです。実際に現場で働いてるスタッフさんこそ、キャストさんとして適任です。